Ahad, 6 Mac 2011

kuasa budaya

Kuasa Budaya

1. mencipta perpaduan dalaman.

2. membantu organisasi mengadaptasi dengan persekitaran luaran.

Budaya yang kukuh vs budaya yang lemah.

1. Berlaku apabila hanya sebilangan kecil anggota yang menerima nilai & norma tertentu dalam mengawal.

Sifat2 budaya yang kukuh :

1. cara berfikir yang sempit.

2. menentang perubahan

3. persekitaran dalam yang dipolitikkan.

4. amalan kenaikan pangkat yang tidak sihat.


sifat-sifat budaya yang lemah :

1. merupakan organisasi yang berorientasikan hasil dan mewujudkan keadaan yang menimbulkan tekanan membina utk pekerja memberikan yang terbaik.

2. ciri-ciri :

- Alat / mekanisme utk mengukuhkan budaya

- Sangat berorientasikan manusia.

- berorientasikan hasil

- penekanan kepada pencapaian & kecemerlangan.

Tiada ulasan:

Catat Ulasan